Çdo sipërmarrës e di se çfarë është fitimi dhe si ta llogarisë atë, sepse ky është qëllimi kryesor (ose njëri prej tyre) i çdo aktiviteti ekonomik. Sidoqoftë, kur numëroni kartëmonedhat e shumëpritura, mund të zbuloni se shuma aktuale ndryshon ndjeshëm nga ajo e pritur. Arsyeja janë shpesh faktorë të ndryshëm që ndikojnë në masën e fitimit. Lista e tyre, klasifikimi dhe shkalla e ndikimit do të përshkruhen më poshtë.
Shkurtimisht rreth konceptit të "fitimit"
Ky term është diferenca që llogaritet duke zbritur nga të ardhurat totale (të ardhurat e marra nga shitja e mallrave ose shërbimeve, gjobat dhe kompensimet e paguara, interesat dhe të ardhurat e tjera) kostot e bëra për qëllimin e blerjes, ruajtjes, transportimin dhe marketingun e kompanive të produkteve. Çfarë është fitimi mund të ilustrohet më qartë nga formula e mëposhtme:
Fitimi=Të ardhura - Shpenzime (kosto).
Të gjithë treguesit duhet të konvertohen në terma monetarë përpara llogaritjeve. Ekzistojnë disa lloje të fitimit: kontabiliteti dhe ekonomik, bruto dhepastër. Ka disa pikëpamje se çfarë është fitimi. Përcaktimi i llojeve të ndryshme të tij (kontabël dhe ekonomik, bruto dhe neto) është i nevojshëm për të analizuar situatën ekonomike në kompani. Këto koncepte janë të ndryshme nga njëri-tjetri, por kuptimi i tyre në çdo rast është karakteristika më e spikatur e efikasitetit të ndërmarrjes.
Treguesit e fitimit
Duke ditur se çfarë është fitimi (përkufizimi dhe formula janë paraqitur më sipër), mund të konkludojmë se shifra që rezulton do të jetë absolute. Në të njëjtën kohë, ekziston përfitimi - një shprehje relative se sa intensivisht funksionon një ndërmarrje dhe cili është niveli i përfitimit të saj në lidhje me një bazë të caktuar. Një kompani konsiderohet fitimprurëse kur shuma e të ardhurave të marra (të ardhurat nga shitja e mallrave ose shërbimeve) jo vetëm që mbulon kostot e prodhimit dhe shitjes, por formon një fitim. Ky tregues llogaritet nga raporti i fitimit neto ndaj kostos së aktiveve të prodhimit:
Rentabiliteti (total)=Fitimi neto / (Shuma e aktiveve fikse + Shuma e kapitalit qarkullues) x 100%.
Treguesit e tjerë të fitimit (përfitueshmëria e produkteve, personeli, shitjet, aktivet e veta) llogariten në mënyrë të ngjashme. Për shembull, treguesi i përfitimit të produkteve gjendet duke pjesëtuar fitimin me koston totale të këtij produkti:
Rentabiliteti (i produkteve)=Fitimi neto / Kostot e prodhimit dhe shitjes së produktit (kosto) x 100%.
Më shpesh ky tregues përdoret për të kryer llogaritjet analitike të fermësvlerat. Kjo është e nevojshme për të kontrolluar rentabilitetin ose humbjen e produkteve specifike, për të futur prodhimin e llojeve të reja të mallrave ose për të ndaluar prodhimin e produkteve joprofitabile.
Faktorët që ndikojnë në marzhet e fitimit
Pjesë përbërëse e veprimtarisë së çdo organizate apo sipërmarrjeje të suksesshme është llogaritja strikte e kostove të bëra dhe e të ardhurave të marra. Bazuar në këto të dhëna, ekonomistët dhe kontabilistët llogaritin shumë tregues për të pasqyruar dinamikën e zhvillimit apo degradimit të kompanisë. Në të njëjtën kohë, ata studiojnë faktorët që ndikojnë në masën e fitimit, strukturën e tyre dhe intensitetin e ndikimit.
Duke analizuar të dhënat, ekspertët vlerësojnë aktivitetet e kaluara të ndërmarrjes dhe gjendjen e punëve në periudhën aktuale. Formimi i fitimeve ndikohet nga shumë faktorë të ndërlidhur që mund të shfaqen në mënyra krejtësisht të ndryshme. Disa prej tyre kontribuojnë në rritjen e të ardhurave, efekti i të tjerëve mund të karakterizohet si negativ. Për më tepër, ndikimi negativ i njërës prej kategorive mund të zvogëlojë (ose të kalojë plotësisht) rezultatin pozitiv të marrë për shkak të faktorëve të tjerë.
Klasifikimi i përcaktuesve të fitimit
Ndër ekonomistët, ka disa teori se si të veçohen faktorët që ndikojnë në marzhet e fitimit, por klasifikimi më i zakonshëm është:
- E jashtme.
- E brendshme:
- joprodhim,
- prodhim.
Përveç kësaj, të gjithaFaktorët mund të jenë gjithashtu të gjerë ose intensiv. Të parat ilustrojnë masën dhe për sa kohë përdoren burimet e prodhimit (nëse numri i punonjësve dhe kostoja e aseteve fikse ndryshojnë, nëse kohëzgjatja e ndërrimit të punës ka ndryshuar). Ato pasqyrojnë gjithashtu humbjen e materialeve, rezervave dhe burimeve. Një shembull do të ishte prodhimi i produkteve me defekt ose gjenerimi i sasive të mëdha të mbetjeve.
Faktorët e dytë - intensiv - pasqyrojnë se sa intensivisht përdoren burimet në dispozicion të ndërmarrjes. Kjo kategori përfshin përdorimin e teknologjisë së re progresive, përdorimin më efikas të pajisjeve, përfshirjen e personelit me nivelin më të lartë të kualifikimit (ose masat që synojnë përmirësimin e profesionalizmit të punonjësve të tyre).
Për sa i përket faktorëve të prodhimit dhe joprodhimit
Faktorët që karakterizojnë përbërjen, strukturën dhe zbatimin e përbërësve kryesorë të prodhimit që marrin pjesë në procesin e formimit të fitimit quhen faktorë prodhimi. Kjo kategori përfshin mjetet dhe objektet e punës, si dhe vetë procesin e punës.
Jo-prodhues duhet të konsiderohen ata faktorë që nuk ndikojnë drejtpërdrejt në prodhimin e produktit të kompanisë. Kjo është rendi i furnizimit të artikujve të inventarit, si shiten produktet, kryhet puna financiare dhe ekonomike në ndërmarrje. Karakteristikat e kushteve të punës dhe të jetesës në të cilat ndodhen punonjësit e organizatës vlejnë edhe për faktorët joprodhues.sepse ndikojnë në fitim në mënyrë indirekte. Megjithatë, pavarësisht kësaj, ndikimi i tyre është i rëndësishëm.
Faktorët e jashtëm: lista, natyra dhe shkalla e ndikimit në fitime
Një tipar i shumë faktorëve të jashtëm që mund të ndikojnë në përfitimin e një ndërmarrje është se ata nuk varen në asnjë mënyrë nga menaxherët dhe stafi. Midis tyre duhet theksuar:
- Situata demografike në shtet.
- Prania dhe norma e inflacionit.
- Kushtet e tregut.
- Stabilitet politik.
- Situata ekonomike.
- normat e interesit të kredisë.
- Dinamika e kërkesës efektive të konsumatorëve.
- Çmimi për komponentët e importuar (pjesë, materiale, përbërës).
- Veçoritë e politikës tatimore dhe kreditore në shtet.
Të gjithë këta faktorë të jashtëm (një ose më shumë në të njëjtën kohë) do të ndikojnë në mënyrë të pashmangshme në koston e prodhimit, vëllimin e prodhimit të tij ose numrin e produkteve të shitura.
Faktorë të brendshëm specifik nga të cilët varet shuma e fitimit
Rritja e fitimeve të një organizate mund të ndodhë me një rritje të arkëtimeve në para ose si rezultat i një reduktimi të shpenzimeve.
Faktorët e brendshëm pasqyrojnë vetë procesin e prodhimit dhe organizimin e marketingut. Ndikimi më i prekshëm në fitimet e marra nga ndërmarrja është rritja ose ulja e prodhimit dhe shitjes së mallrave. Sa më të lartë të jenë këta tregues, aq më shumë të ardhura dhe fitime do të marrë organizata.
Faktorët e brendshëm më të rëndësishëm të radhës janë ndryshimi në koston dhe çmimin e produktit. Sa më i madh të jetë diferenca midis këtyre treguesve, aq më i lartë fitimi mund të marrë kompania.
Ndër të tjera, struktura e produkteve të prodhuara dhe të shitura ndikon në rentabilitetin e prodhimit. Organizata është e interesuar të prodhojë sa më shumë produkte fitimprurëse dhe të zvogëlojë pjesën e produkteve jofitimprurëse (ose t'i eliminojë plotësisht ato).
Mënyra për të ulur kostot e kompanisë
Ka disa metoda që sipërmarrësit mund të përdorin për të ulur kostot dhe për të rritur fitimet. Para së gjithash, specialistët shqyrtojnë dhe analizojnë mënyrat për të ulur koston e prodhimit, procesin e transportit ose shitjet.
Shqyrtimi tjetër është çështja e personelit. Nëse është e mundur, shkurtoni privilegje të ndryshme falas, bonuse, bonuse dhe pagesa nxitëse. Megjithatë, punëdhënësi nuk mund të ulë normën ose pagën e punonjësve. Gjithashtu, të gjitha pagesat e detyrueshme sociale (leje mjekësore, udhëtime, pushime, lehonia dhe të tjera) mbeten në të njëjtin nivel.
Në raste ekstreme, menaxheri detyrohet të përdorë largimin nga puna të punonjësve të pavarur dhe të përkohshëm, rishikimin e tabelës së personelit dhe reduktimin e ekipit. Megjithatë, ai duhet të marrë parasysh me kujdes hapa të tillë, sepse largimi nga puna i punëtorëve nuk do të çojë në një rritje të fitimeve nëse vëllimi i prodhimit dhe shitjet e produktit ulet.
Cili është optimizimi i pagesave tatimore
Një biznes mund të kursejë para duke ulur taksat,të cilat do të përfshihen në buxhet. Sigurisht që nuk po flasim për evazion dhe shkelje të ligjit. Ekzistojnë mundësi dhe zbrazëtira plotësisht legjitime që, nëse përdoren siç duhet, mund të çojnë në rritje të fitimeve.
Minimizimi i taksave nuk do të thotë ulje fjalë për fjalë e pagesave tatimore, por rritje të burimeve financiare të një ndërmarrjeje, si rezultat i së cilës hyjnë në fuqi sisteme të veçanta tatimore me kushte të ndryshme preferenciale.
Një mënyrë krejtësisht ligjore dhe legjitime e mbajtjes së të dhënave tatimore, e krijuar për të rritur fitimet dhe për të ulur taksat e paguara, quhet planifikimi tatimor.
Për shkak të efektivitetit të tij, sot minimizimi i taksave po bëhet pothuajse një procedurë e detyrueshme për shumë sipërmarrje. Në këtë sfond, të bërit biznes në kushte të përgjithshme, pa përdorur stimujt tatimorë të disponueshëm, mund të quhet dritëshkurtër dhe madje shpërdorues.
Faktorë të paprekshëm
Përkundër faktit se disa faktorë që ndikojnë në shumën e fitimit të një ndërmarrje janë ndonjëherë jashtë kontrollit, roli vendimtar në arritjen e të ardhurave të larta i takon një sistemi organizativ të ndërtuar siç duhet në ndërmarrje. Faza e ciklit jetësor të kompanisë, si dhe kompetenca dhe profesionalizmi i personelit drejtues, në një masë të madhe përcaktojnë se sa i dukshëm do të jetë ndikimi i disa faktorëve.
Në praktikë, është e pamundur të përcaktohet sasia e ndikimit të një faktori të veçantë në treguesit e fitimit. Kështu qënjë faktor që bëhet i vështirë për t'u matur, për shembull, është reputacioni i biznesit të një kompanie. Në fakt, kjo është përshtypja e ndërmarrjes, si duket ajo në sytë e punonjësve, klientëve dhe konkurrentëve të saj. Reputacioni i biznesit është formuar duke marrë parasysh shumë aspekte: aftësinë kreditore, mundësitë e mundshme, cilësinë e produktit, nivelin e shërbimit.
Kështu, mund të shihni se sa i gjerë është diapazoni i faktorëve që ndikojnë në fitimin e ndërmarrjes. Megjithatë, një specialist që aplikon metoda të analizës ekonomike dhe është i aftë për legjislacionin aktual, ka mënyra të ndryshme për të ulur kostot dhe për të rritur të ardhurat e kompanisë.
