Një nga fushat e menaxhimit të prodhimit është përdorimi racional i burimeve në dispozicion dhe menaxhimi efektiv i nënsistemit material dhe teknik të kompanisë. Analiza e nënsistemit materialo-teknik, ndër të tjera, bën të mundur identifikimin e nivelit të pajisjes së personelit të ndërmarrjes me mjetet e prodhimit, d.m.th. raporti kapital-punë. Kjo ju lejon të gjurmoni efektivitetin e përdorimit të investimeve në prodhim.
Menaxhimi i nënsistemit material dhe teknik të kompanisë
Për të identifikuar pikat e forta dhe të dobëta të kompanisë në luftën konkurruese, menaxherët analizojnë gjendjen reale dhe, si rezultat, përcaktojnë drejtimet kryesore për zhvillimin e bazës materiale dhe teknike të organizatës.
Në monitorim të tillë ju lejon të zbatoni një sërë detyrash kryesore:
- përcaktoni përbërjen e aktiveve afatgjata të ndërmarrjes, pjesën e aktiveve fikse në topërbërja, disponueshmëria e tyre në ndërmarrje;
- analizoni shkallën e konsumimit dhe moshën e OF;
- analizoni disponueshmërinë dhe shkallën e përputhshmërisë së zonave të prodhimit me teknologjinë e përdorur dhe kushtet e prodhimit; siguria e programit të prodhimit me burimet materiale të disponueshme;
- llogaritni treguesit e gjendjes cilësore dhe lëvizjes së aktiveve fikse të organizatës në periudha të ndryshme kohore (shkalla e rritjes së aktiveve fikse, përshtatshmëria, rinovimi, amortizimi, shkalla e daljes në pension);
- analizoni efiçencën e funksionimit të aktiveve fikse duke krahasuar treguesit e produktivitetit të kapitalit, intensitetin e kapitalit, raportin kapital-punë;
- kryeni një analizë krahasuese midis treguesve të intensitetit të lëvizjes së aktiveve fikse të sistemit të prodhimit për dy ose më shumë periudha radhazi.
Treguesit e intensitetit të rinovimit
Metodologjia për llogaritjen e intensitetit të lëvizjes së OF synon të analizojë treguesit kryesorë:
a) Koeficienti i përshtatshmërisë pasqyron mundësinë e përdorimit të mëtejshëm të OF, i llogaritur si raport i vlerës së mbetur të OF me koston e tyre fillestare.
b) Raporti i rinovimit të aktiveve fikse ju lejon të përcaktoni pjesën e FC të futur në koston e KF në fund të vitit, si dhe shkallën e rinovimit të tyre:
Faktori i përditësimit=Kostoja e aktiveve fikse të regjistruara për periudhën e analizuar/ Kostoja e aktiveve fikse në fund të periudhës
c) Koeficienti i amortizimit pasqyron shkallën e amortizimit dhe rimbursimit të kostove për formimin e aktiveve fikse, llogaritet si raport i shumës së amortizimit me koston fillestare të aktivit fiks:
Faktori i amortizimit=Shuma e zhvlerësimit të OF/Kosto fillestare prej
d) Norma e rritjes së FC është raporti i normës së rritjes së aktiveve fikse, i llogaritur si diferencë midis kostos së FC të lëshuar dhe të çmontuar, me vlerën e FC në fillim të periudhës.
e) Norma e daljes në pension të FA tregon peshën e FA-ve të pensionuara (të tërhequra) në vlerën e tyre në fillim të vitit, pasqyron shkallën e humbjes së aktiveve të prodhimit.
Efiçenca e funksionimit të aktiveve fikse nga subjektet afariste
Efektiviteti i përdorimit të OF karakterizohet nga një sërë treguesish, të cilët zakonisht ndahen në të përgjithshëm dhe të veçantë. Metodologjia për llogaritjen e të parit, duke pasqyruar efikasitetin e përdorimit të PF të një subjekti biznesi, përfshin analizën dhe krahasimin e treguesve të mëposhtëm:
1) Kthimi nga aktivet llogaritet si raport i vëllimit të prodhimit të prodhuar nga ndërmarrja për vitin (Q) me koston mesatare vjetore të aktiveve fikse:
Kthimi i kapitalit=Q / OF
2) Intensiteti i kapitalit është inversi i produktivitetit të kapitalit:
Intensiteti i kapitalit=OF / Q
3) Raporti kapital-punë është raporti i kostos mesatare vjetore të aktiveve fikse ndaj numrit mesatar të punonjësve të organizatës (P).
Raporti i kapitalit=OF / P
Raporti kapital-punë është një tregues që pasqyron koston e aktiveve fikse për punonjës
Raporti kapital-punë
Raporti kapital-punë, së bashku me tregues të tjerë si produktiviteti i kapitalit,intensiteti i kapitalit, rentabiliteti i aktiveve fikse, ndihmon për të përcaktuar dhe përcaktuar se sa efektivisht menaxhmenti i ndërmarrjes i përdor asetet fikse.
Siç u përmend më lart, raporti kapital-punë është raporti i kostos mesatare vjetore të aktiveve fikse me numrin mesatar të punonjësve të organizatës. Treguesi pasqyron masën në të cilën personeli i ndërmarrjes është pajisur me mjetet e punës.
Duhet theksuar se investimet shtesë në prodhim shoqërohen me një rritje të raportit kapital-punë. Në të njëjtën kohë, ky fenomen mund të quhet pozitiv vetëm nëse procesi i rritjes së raportit kapital-punë shoqërohet njëkohësisht me një rritje të produktivitetit të punës.
Siç e dini, produktiviteti i punës shpreh sasinë e produkteve të prodhuara nga një punonjës në ndërmarrje dhe llogaritet si raport i vëllimit të prodhimit me numrin e punonjësve.
Përfundime
Në funksion të sa më sipër, raporti kapital-punë është një vlerë që është drejtpërdrejt proporcionale me treguesin e produktivitetit të punës dhe në përpjesëtim të zhdrejtë me normën e kthimit të aktiveve. Me fjalë të tjera, vetëm kur rritja e produktivitetit të punës tejkalon normën e rritjes së kthimit të aktiveve, investimet përdoren në mënyrë efektive.
